1、负责制造系统各业务板块的综合能力提升工作。 2、负责生产管理、品质管理、精益改善、生产计划、仓储物料等业务开展。 3、能接受全国制造系统内容轮岗安排。 任职资格: 1、本科、30-42周岁。 2、大型成熟型的制造平台管理经历,精通生产管理、品质管理、精益改善、生产计划、仓储物料管理等其中一项业务。 3、具备较好的业务导向意思与项目推动能力,有成功项目落地案例,过往工作业绩优秀。 4、定制行业、电子、汽车、家电等行业背景优秀。 5、根据能力匹配,匹配总经理/总监/经理层级。
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